2019年4月より働き方改革関連法の一環で労働安全衛生法が改正され、従業員の労働時間を適正に把握する
ことが企業に義務付けられました。施行から6年経ちましたが、皆さまは大切な従業員の労働時間を「正確に」把握
できていますか？また、努力義務であった50名未満の事業場もストレスチェックの義務化が閣議決定されましたが、
従業員の心と体の健康状態を「正確に」把握できていますか？
　本セミナーは、「正確な労働時間／健康状態の把握と落とし穴」「バックオフィス業務のデジタル化」にフォーカスし、10個の実例を用いてご説明します。「こんな場合はどうしたらいいの？」「もっと良い対応方法はないの？」が解決する有益な内容となっておりますので、すでにご対応をされている方も、課題をお持ちの方もぜひご参加ください。


第一部　
勤怠管理と健康管理のトータルソリューション「Universal 勤次郎」のご紹介

第二部
MJS製品を活用した労務管理の効率化～給与明細、法定調書、年末調整等～


～皆様のご参加をお待ちしております。～

お申込み～開催当日まで＞
１.Web、またはFAXよりお申込み（メールアドレス必須）
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２. 受講票メール到着　（開催3日前まで）
　　参加方法、参加用のURLをお送りいたします。

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４．【開催当日】
　　開催時間になりましたら、参加用URLにアクセスのうえ
　　ご参加ください。　
　　　　　　　
※注意事項※必ずお読みください
当セミナーは、ウェブセミナー配信ツール
「Zoom」（https://zoom.us/jp-jp/meetings.html）
を利用して配信いたします。（ダウンロ―ド・視聴無料）
お申込みいただいた皆様は、後日送られてきます参加用URLを
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（参加方法に関する詳細は、受講票メールにてご案内いたします。）

＊インターネット環境は各自でご準備ください。（PC・スマートフォン・タブレットなど）
＊スマートフォン(タブレット）からご参加の場合は、
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　　弊社は責任を負いませんので、予めご了承ください。
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通信状態などに不安がある場合は、
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